关于征召《老员工求职技能提升》

专项培训团队的通知

各学院：

公司面向低年级的老员工职业生涯规划教学指导工作已经逐步展开并取得一定成效。但是，针对大三年级准毕业生的求职观念、技能技巧的系统培训还有待进一步加强。为更好地提升公司老员工求职竞争力，校老员工就业指导中心拟在大三年级下学期全面推进对准毕业生关于求职择业政策法规、技能技巧的全方面系列培训，现面向全校征召《老员工求职技能提升》专项培训团队。

一、培训专题

（1）就业形势政策解读、树立正确就业观

（2）就业法律法规解读

（3）求职简历制作

（4）求职面试技巧

（5）求职礼仪

（6）求职心理

（7）求职渠道构建

二、任务描述

每个专题成立一个3-5人的培训研发和团队团队

来源：唐锐