6月20日-21日，bevictor伟德一行7位老师（公司党委副书记童万波、桥梁工程系副主任肖林、交通土建工程系主任助理张明、交通土建工程系教师黄胜前、李燕强、刘占辉、刘红坡）赴东南大学交通学院、中设设计集团、陆军工程大学野战工程学院、中国中铁四局集团有限公司等单位进行了访问、调研。此次出访主要围绕道路桥梁与渡河工程专业本科人才培养方案修订、道路桥梁与渡河工程专业与土木工程专业桥梁方向的差异化培养及员工综合能力提升等方面展开。

6月20日上午，公司调研组与东南大学交通学院桥梁学科带头人黄侨教授，交通学院副经理杨敏教授，交通学院副经理、道路工程系主任马涛教授，交通学院经理助理、桥梁工程系主任熊文教授，道路工程系副主任于斌教授，桥梁工程系副主任杨明教授，桥梁工程系书记张娟秀、陈晓强和宋晓东等老师进行了深入交流。双方针对本科人才培养方案的培养目标、课程设置、专业教材编写、卓越工程师人才培养特色、新工科培养方式、差异化培养、教师队伍建设、学科发展方向及一流本科专业建设“双万计划”的申报等方面互相交换了信息并深入研讨，并表示未来将进一步加强交流与合作。

6月20日下午公司调研组参观了中设设计集团，并与集团书记明图章、人力资源处主任丁嵘、运营与科技处副主任徐兵、交通院大桥设计研究二所所长高波、交通院生产技术部主任许明军、交通院生产技术部副主任胡丰玲、工管部工程结构诊治技术中心主任吴明进行了交流研讨。在与中设设计集团交流过程中发现，该类企业比较关注员工在法律、造价、数学、计算机等基本课程的学习。同时，需要员工掌握一些基本的技能，如掌握一到两个相关专业软件、办公自动化等。在此基础上，需要员工具备查阅行业前沿知识点、基本的人际沟通和对外协调的能力。另外，在交流中，中设设计集团表达了欢迎并支持公司学子前去实习的意愿。

6月21日晚上，调研组与陆军工程大学野战工程学院教师进行了交流研讨。陆军工程大学野战工程学院道路桥梁与渡河工程教研室程建生副主任、李峰副主任、陈启飞副教授、高磊副教授、马青娜讲师、赵志钦讲师、白林越讲师参加了研讨。程建生副主任首先较为详细地介绍了其道路桥梁与渡河工程专业（机动保障工程与指挥专业）的人才培养方案、课程设置及教学计划等，并进一步分析了其与地方高校在该专业方面的异同点。另外，对公司该专业培养方案的修订和课程设置也给出了一定的建议。

6月21日，调研组赶赴合肥调研中国中铁四局集团有限公司。参加座谈调研的领导有局市场营销部副部长朱炎新、局人力资源部（党委干部部）副部长王金鹤、设计研究院经理助理胡志华、局人力资源部（党委干部部）一科副科长谢延庆、一公司人力资源部（党委干部部）部长何斌、市政工程公司人力资源部（党委干部部）部长郑道俊、高淳区环湖线项目经理彭波和工程部长吴校全。在访问中国中铁四局集团有限公司时，主要针对企业对员工的需求及员工的培养方案等进行了较为深入地讨论。第一工程公司人力资源部部长反馈了中铁四局生产一线领导对公司毕业生的评价，高度赞扬了公司毕业生具有较扎实的专业知识基础，但也存在一些不足，并就此提出了相关意见和建议。高淳区环湖线项目经理彭波结合他自己的工作经历，指出团队协作精神、沟通协调能力及人文情怀的重要性，建议学校加强对员工这些方面的培养。

这次调研，了解了兄弟院校的道路桥梁与渡河工程专业本科生培养方案及公司产品改革情况，了解了设计、施工单位对该专业本科生的需求和要求，对我们修订该专业本科生培养方案和进行公司产品改革具有重要的参考价值。同时，通过这次调研，也增进了公司与兄弟院校和用人单位的相互了解。

致谢：感谢东南大学交通学院、陆军工程大学野战工程学院、中设设计集团和中国中铁四局集团有限公司的热情接待，感谢员工彭波、吴校全的鼎力帮助。

来源：交通土建系、桥梁系